Jobs
Wir sind ein offenes Team mit Spaß an der Arbeit und nehmen die Herausforderungen bei unseren Kunden an. Da wir in der Projektarbeit oft auch international eingesetzt sind, treffen wir uns zumindest einmal im Jahr zu unserem (mehrtägigen) Event und können dort die Erfolge feiern – letztes Jahr waren wir dazu in der Toskana!
Wir sind auf der Suche nach einer Reihe von Spezialisten für unsere Projekte. Wenn eine Position für Sie interessant ist, senden Sie uns Ihre Bewerbung an info@in-pact.com mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltwunsches. Sollte keine der unten genannten Stellen passend sein, schicken Sie uns gerne eine Initiativbewerbung.
Was wir Ihnen bieten
- engagiertes Team mit flachen Hierarchien
- virtuelle Unternehmensorganisation – keine physischen Standorte
- Home-Office, sofern unser Kunde keine Präsenzpflicht fordert
Software Entwickler JAVA (m/w/d) – alle Standorte
In unseren Kundenprojekten bei Versicherungen werden zunehmend moderne Methoden und Software-Werkzeuge eingesetzt. Unsere Kunden geben die Entwicklungsumgebung/-werkzeuge vor. Hierzu suchen wir einen „Full Stack – Entwickler“ als Verstärkung zum Einsatz in unseren Kundenprojekten.
Folgende Aufgaben erwarten Sie
- Erstellung und Realisierung von Anforderungen in engem Kontakt mit unseren Kunden
- Entwurf und Realisierung von SW-Architekturen
- Analyse, Konzeption und Weiterentwicklung der Softwarelösungen
- Erweiterung und Optimierung bestehender Frameworks
- Konzeption, Realisierung und Optimierung von Performance-, Unit- und Stresstests
- Daten- und Systemmigration
Am besten passen Sie zu uns mit folgenden Qualifikationen
- abgeschlossenes Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik oder Fachinformatiker
- gute, idealerweise zertifizierte Java-Kenntnisse und erste Erfahrungen aus den Bereichen
- Mindestens Java 8
- IDEs und Tools für VCS, Build und CI, idealerweise Eclipse, SVN, GIT, Gradle, Maven und Jenkins,
- Relationale Datenbanken/SQL wie beispielsweise Oracle/DB2/Derby
- Application-Server wie beispielsweise Tomcat/Jetty/Oracle WebLogic/IBM WebSphere,
- Web-Services wie beispielsweise SOAP/REST/OpenAPI,
- Enterprise Application Integration (EAI)
- Ergänzende weitere Kenntnisse aus den Bereichen Programmiersprachen, Frameworks, Java EE, Cloud- und Container-Technologien, Test Driven Development, Google Web Toolkit, Jira, Confluence
- Erfahrungen im Vorgehensmodell Agile/Scrum, offen für andere Methoden des Kunden (Kanban, Wasserfall)
- Branchenkenntnisse Versicherungen (bei Fachinformatiker Voraussetzung), insbesondere Versicherungsmathematik und Produktentwicklung
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten (fließend Deutsch, gutes Englisch)
- Teamplayer mit Eigeninitiative und eigenständiger Arbeitsweise
- hohe Reisebereitschaft (Präsenzpflicht gemäß Vorgabe unserer Kunden)
Junior-/Seniorberater Lebensversicherung (m/w/d) – alle Standorte
In den modernen integrierten Systemen gewinnt die Versicherungsmathematik eine bedeutende Rolle in der Systemerstellung. Hierzu suchen wir nach Verstärkung zum Einsatz in unseren Kundenprojekten).
Folgende Aufgaben erwarten Sie
- Integration Rechenkerne vom Mathematik-Aufruf bis zur Verwendung der Ergebnisse in der Bestandsführung
- 360°-Sicht auf den Vertrag und die Geschäftsvorfälle (Vertragsstatus vor und nach Berechnung; Berücksichtigung der ausstrahlenden Wirkung der Berechnungsergebnisse in allen relevanten Bereichen der Bestandsführung)
- Anpassung bestehender Rechenkerne an neue Anforderungen
- Systemtest/Integrationstest des Rechenkerns und der Bestandsführung
- Schnittstellenfunktion und Mittler zwischen IT- und Fachbereichen
- Migration von Beständen in neue Systeme
Am besten passen Sie zu uns mit folgenden Qualifikationen
- Idealer Weise abgeschlossenes Studium
- als Juniorberater (m/w/d) erste / als Seniorberater (m/w/d) einschlägige Berufserfahrung
- Erfahrungen in der Versicherungstechnik, Bestandsführung oder Migration von Personenversicherungen
- hohes Verständnis für die technischen und fachlichen Anforderungen in den Systemen
- Idealer Weise: Programmier- /SQL-Kenntnisse,
- Gute Kommunikationsfähigkeiten (fließend Deutsch, gutes Englisch)
- hohe Reisebereitschaft (Präsenzpflicht gemäß Vorgabe unserer Kunden)
- wünschenswert: abgeschlossene/begonnene/oder auch unvollendete Aktuarsausbildung
Seniorberater Kompositversicherung
Ihre Aufgaben
- Beratung unserer Kunden bei Fragen rund um die Einführung von neuen Systemen – Prozesse, Schnittstellen, IT
- Erstellung von Fachkonzepten
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen
- Beratung unserer Kunden bei der Erstellung von Schulungsunterlagen
- Migration von Beständen in neue Systeme
Ihre Qualifikation
- Idealer Weise abgeschlossenes Studium
- als Juniorberater (m/w/d) erste / als Seniorberater (m/w/d) einschlägige Berufserfahrung
- Erfahrungen in der Versicherungstechnik, Bestandsführung oder Migration von Kompositversicherungen
- hohes Verständnis für die technischen und fachlichen Anforderungen in den Systemen
- Idealer Weise: Programmier- /SQL-Kenntnisse,
- Gute Kommunikationsfähigkeiten (fließend Deutsch, gutes Englisch)
- hohe Reisebereitschaft (Präsenzpflicht gemäß Vorgabe unserer Kunden)
Migrationsexperte für Versicherungen
Ihre Aufgaben
- Bearbeitung von fachlich und technisch komplexen
Fragestellungen im Zusammenhang mit der Ablösung von Bestandsführungen
und Querschnittsystemen - Beratung der Kunden bei der Festlegung der Migrationsstrategie
- Erstellung, Abstimmung und Dokumentation des Migrationsverfahrens
- Abbildung der Transformation- und Mapping-Regeln in Migrationstools
- Gestaltung und Durchführung von Kunden-Workshops zum Thema Datenmigration
Ihre Qualifikation
- erfolgreich abgeschlossenes Studium
- Einschlägige Kenntnisse der aktuellen Geschäftsprozesse, gesetzlichen Anforderungen und Produkte
- Ausgeprägte Teamorientierung, sicheres Auftreten, selbstständige Arbeitsweise
- Idealer Weise: Programmier- /SQL-Kenntnisse,
- Gute Kommunikationsfähigkeiten (fließend Deutsch, gutes Englisch)
- starke Ausprägung der technischen und mathematischen Skills
- hohe Reisebereitschaft (Präsenzpflicht gemäß Vorgabe unserer Kunden)
Testmanager Versicherungen
Ihre Aufgaben
- Beratung unserer Kunden bei Fragen rund um den Test von Bestandsführungen und Querschnittsystemen
- Erstellung, Abstimmung und Dokumentation von Testkonzepten
- Entwicklung von risikobasierten Testverfahren zur optimalen Beratung der Kunden
Ihre Qualifikation
- erfolgreich abgeschlossenes Studium
- mathematisches Verständnis und Erfahrung mit risikobasierten Ansätzen
- Einschlägige Kenntnisse der aktuellen Geschäftsprozesse, gesetzlichen Anforderungen und Produkte
- Ausgeprägte Teamorientierung, sicheres Auftreten, selbstständige Arbeitsweise
- Idealer Weise: Programmier- /SQL-Kenntnisse,
- Gute Kommunikationsfähigkeiten (fließend Deutsch, gutes Englisch)
- hohe Reisebereitschaft (Präsenzpflicht gemäß Vorgabe unserer Kunden)